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学习先进管理经验 促进企业持续发展
日期:2020-02-27

为提高企业中层以上管理骨干管理水平和业务能力,打造学习型管理团队,提升管理团队综合素质,在复工首日,企业组织中、高层管理人员共同学习了《HUAWEI持续有效的管理之道》的主题分享会。董事长程士亮、总经理裴宁宁及各部门主要负责人参加会议,会议由副总经理韦力主持。


















HUAWEI是一家生产销售通信设备的民营通信科技企业,虽然处于竞争最为激烈的通信领域,却在短时间内成长为全球行业领先的巨人。HUAWEI企业始终坚持“以客户为中心”;始终有一种危机意识,长期“坚持艰苦奋斗”,能够在荣誉面前不骄不傲,充分认清形势。这些值得所有企业学习和借鉴。

分享会开始前,全体人员首先通过会议大屏幕观看、聆听了学习内容,随后对学习内容结合自己工作岗位分别做了心得感悟和交流分享。

董事长程士亮在最后的讲话中指出:一个管理人员的成长,一靠工作锻炼,二靠学习提高。大家一定要力戒浮躁,深入学习,用心领悟,追求上进,做学习上的用心人。学习要坚持三个原则,一要有的放矢。结合大家工作中涉及的领域去学习,针对自己所不掌握的常识去学习,而不是漫无目的的学;二是学而有恒。大家没有系统化的学习时间,那就要见缝插针,抓住各种机会挤出时间学习,把学习融入到日常的工作中去,把学习作为一种常态;三是管理人员及各个部门要有长远的发展战略规划,要树立独立作战的军团意识。

通过这次的学习,相信大家必定会有所启迪,有所领悟,并坚定意志长期艰苦奋斗,以客户为中心、自我批评并为之实践。



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